Ein Blog für Menschen in Organisationen.
Mit praktischen Tipps von Experten, direkt aus erster Hand.
Wertebasierte Führung: Taten statt Worte
Werte haben großes Potenzial, wenn sie strukturiert in Organisationen getragen werden. Wie gelingt die Implementierung von wertebasierter Führung?
Impulse für Organisationen – Teil 12
Die Konsequenzen von Mikromanagement, die wechselseitige Beziehung von Macht und Projektplanung mit ChatGPT. 3 neue Impulse von 3 Fachleuten.
Gamification für SEO nutzen
Gamification kann dazu beitragen, die Nutzererfahrung auf Webseiten zu verbessern. Wie funktioniert Suchmaschinenoptimierung (SEO) mit Gamification?
So verbessern Sie Ihr Product Backlog Refinement
Ein gutes Product Backlog Refinement (PBR) ist für die Produktentwicklung erfolgskritisch. Mit welchen Ideen heben Sie das PBR auf ein neues Level?
New Work im Klassenzimmer
Die Integration von New Work in das Bildungssystem bietet eine vielversprechende Perspektive für die Zukunft der Schule. Was sind Erfolgsfaktoren?
Ist Stress gut oder schlecht?
Welche Funktion erfüllt Stress? Warum bewerten Menschen Stress unterschiedlich, welche Rolle spielt das Mindset und wie gelingt der Umgang damit?
Unsere Welt der Glaubenssätze
Jeder Mensch hat Glaubenssätze. Und jedes Unternehmen auch. Wie kommen sie zustande, was sind ihre Funktionen und wie gelingt der Umgang mit ihnen?
Rollenbasiertes Arbeiten in nicht selbstorganisierten Teams
Was heißt rollenbasiertes Arbeiten, welche Herausforderung gilt es dabei zu meistern und warum macht es auch Sinn in nicht selbstorganisierten Teams?
Delete-Strategie: Entlastung statt Überlastung
Bei steigender Arbeitslast gelten Zeitmanagement und Selbstoptimierung als moderne Hilftsmittel. Doch was wirklich hilft, ist die Delete-Strategie.
Negativer Self-Talk: Risiken und Nebenwirkungen
Welche Einfluss hat negativer Self-Talk auf unser Verhalten, auf welchen Grundlagen basiert Kopfkino und welches Hilfsmittel bietet einen Ausweg?
Ein persönliches Wiki für Projektleiter
Was ist der Nutzen eines persönlichen Wikis, wie lässt es sich schrittweise aufbauen und wann ist es sinnvoll, ein Teamwiki ins Leben zu rufen?
KI für SEO nutzen
Lohnt es sich, künstliche Intelligenz (KI) zur Suchmaschinenoptimierung (SEO) der eigenen Website zu nutzen und welche Entwicklungen sind zu erwarten?
Agile Washing
Was ist Agile Washing, welchen Nutzen versprechen sich Unternehmen davon und wie können sie den Bedarf an echter Agilität in der Praxis erkennen?
Impulse für Organisationen – Teil 11
Unternehmenskommunikation in digitalen Zeiten, Hilfsmittel im Systemischen Denken und die Anpassung von Prozessen. 3 neue Impulse von 3 Fachleuten.
Wie der Meeting Industrial Complex Wertschöpfung behindert
Brauchen Organisationen mehr und mehr Meetings, weil die Welt immer komplizierter wird? Und welche Herausforderung müssen Unternehmen daher meistern?
Matrixorganisation: Die formalisierte Verantwortungslosigkeit
Die Übernahme von Verantwortung ist in vielen Matrixorganisationen eine Herausforderung. Wo liegen die Ursachen und was sollten Unternehmen tun?
Mutige Führung mit Herz
Was sind wesentliche Aspekte mutiger und empathischer Führung und wie lässt sich dadurch ein wertschöpfendes Umfeld erschaffen? Ein Erfahrungsbericht.
Drei Fragen zu E-Learning Tools
Ab wann lohnen sich E-Learning Tools, was tun bei Widerständen und wie gelingt der Start in die digitale Weiterbildung? Nadine Pedro hat Antworten.
Brainstorming mit ChatGPT: Kreativität mit Grenzen
ChatGPT wird in vielen Unternehmen zum Brainstorming genutzt. In welchen Situationen ist ChatGPT ein guter Brainstorming-Partner und wo hakt es?
Layered Process Audits: Die Ebenen im Blick
Was sind Layered Process Audits? Welche Rollen spielen Checklisten und Checkpunkte für das Audit? Und was unterscheidet LPA von anderen Audits?
Stoppen Sie Ihre agile Transformation!
Viele agile Transformationen scheitern, weil Organisationen die Regeln klassischer Veränderungsprogramme nutzen. Warum kann das nicht funktionieren?
Podcast-Perlen: Hörgenuss vom Feinsten
Suchen Sie nach Podcasts über Führung und Management, Projekte, Produkte und Programmierung, Zukunft oder Innovationen? Hier finden Sie Empfehlungen.
Konflikte im Team produktiv nutzen
Konflikte in Teams sind üblich, warum sollte man sie nicht vermeiden, sondern aktiv versuchen, sie produktiv zu nutzen? Und welche Tipps helfen?
Content ist King für SEO
Content gilt als Schlüssel zur Suchmaschinenoptimierung (SEO). Warum ist Content so entscheidend für gute Rankings und was ist guter Content?
Herausforderungen bei der Ablösung von IT-Altsystemen
IT-Systeme altern und irgendwann müssen sie erneuert werden. Wo liegen Herausforderungen bei der Ablösung von IT-Altsystemen jenseits der Technik?
Impulse für Organisationen – Teil 10
Mitarbeitende im Fokus, Beförderung und berufliche Leidenschaft sowie Persönlichkeiten in Unternehmen. 3 neue Impulse von 3 Fachleuten.
7 IT-Anwendungsfälle mit ChatGPT
Wie gut eignet sich ChatGPT für typische Entwicklungsaufgaben? Ein Praxistest mit 7 IT-Anwendungsbeispielen und Handlungsempfehlungen.
Nachhaltigkeit und Führungskompetenz
Nachhaltigkeit bietet zahlreiche Ansätze zur Verbesserung von Führungskompetenz. Warum ist Nachhaltigkeit für Führungskräfte so wichtig?
Führungsqualität Nummer 1: Self Care
Selbstfürsorge beginnt mit der Reflexion darüber, wie wir mit bestimmten Situationen und Ereignissen umgehen. Welche drei Tools helfen bei Self Care?
Das Prinzip des leistbaren Verlustes
Was ist das Prinzip des leistbaren Verlustes? Wie funktioniert es, wann und in welcher Situation hilft es und was ist das Besondere an dem Prinzip?
Software-Effizienz holistisch gedacht
Was ist Software-Effizienz? Warum wird das Thema zu wenig beachtet, welche Bereiche umfasst es und warum sollte es holistisch gedacht werden?
Drei Fragen zu Ungewissheit
Wie beeinflussen persönliche Wertvorstellungen, kulturelle Unterschiede und Technologien den Umgang mit Ungewissheit? Astrid Kuhlmey gibt Antworten.
Der Weg zurück ins Büro: Gründe und Lösungen
Viele Unternehmen versuchen, Mitarbeitende aus dem Homeoffice wieder ins Büro zu holen. Was sind die Gründe und wie kann die Umsetzung gelingen?
Das Konzept der integralen Führung
Führung ist komplex. Das Konzept der integralen Führung bietet Führungskräften verschiedene Perspektiven, um ganzheitlich zu denken und handeln.
Selbstwirksamkeit als Schlüssel zu (beruflicher) Erfüllung
Selbstwirksamkeit prägt unser Denken, Handeln und Fühlen. Sie ist eine wesentliche Zutat für unseren Erfolg. Und: Sie lässt sich entwickeln!
Missverstandene Agilität
Agilität wird in Unternehmen oft als Wundermittel zur Lösung vieler Probleme angesehen. Leider wird dabei das wahre Ziel von Agilität missverstanden.
Wie funktioniert wertschöpfendes Offboarding?
Viele Unternehmen haben keine ausgearbeitete Offboarding-Strategie und verpassen so die Chance, von den Erfahrungen der Mitarbeitenden zu profitieren.
Die Wirksamkeit von Agile Coaching – Teil 2
Ein Merkmal agiler Ansätze ist die Verantwortungsübernahme von Teams. Wie kann Verantwortung als Hebel für die Wirksamkeit von Agile Coaching dienen?
Widersprüchliche KPI im Online-Marketing
Die Verwendung von KPI im Online-Marketing ist weit verbreitet, doch häufig werden Aspekte gemessen, die mehr als nur eine Interpretation zulassen.
Eine Reise durch die neue Arbeitswelt
Die perfekte Arbeit ist nicht etwas, das man findet, sondern erschafft. Und wie gelingt das in der neuen Arbeitswelt? Ein Erfahrungsbericht.
Impulse für Organisationen – Teil 9
Psychologische Sicherheit und das Streben nach Harmonie, abschreckendes Recruiting und wahrhaftiges Lernen – 3 neue Impulse von 3 Fachleuten.
Die Wirksamkeit von Agile Coaching – Teil 1
Über die Wirksamkeit von Agile Coaching wird in Unternehmen häufig gestritten. Wie läuft die Diskussion und warum ist sie nicht zielführend?
Oh, lesenswerte Bücher
Sind Sie auf der Suche nach lesenswerten Büchern? Hier finden Sie eine feine Auswahl an Büchern mit Kurzinterviews der Autorinnen und Autoren.
Die richtigen Fragen stellen beim Testen von KI Systemen
Brauchen wir noch Tester bei der Entwicklung von KI-Systemen? Und welche Fragen müssen Unternehmen beim Testen künstlicher Intelligenz beantworten?
Werkzeuggestütztes Testdesign: Ein Plädoyer
Die Qualität von Softwaretests hängt vom Testdesign ab. Wie ist der Stand der Werkzeugunterstützung und was benötigt die Disziplin des Testdesigns?
Inner Development Goals
Wenn wir von Veränderung sprechen, bedeutet das meistens, dass wir Verhaltensweisen ändern. Welche Rolle spielen dabei Inner Development Goals?
Drei Fragen zu Stellenanzeigen
Wie hebt sich meine Stellenanzeige von der Konkurrenz ab, wie vermeide ich Schönfärberei und sollte ich Gendern? Madeleine Kern hat drei Vorschläge.
Experience Level Agreements (XLAs) – Teil 2
Welche Frameworks für Experience Level Agreements (XLAs) nutzen IT-Service Provider? Welche Voraussetzungen existieren und wo liegen Vorteile?
Organisationen entwickeln sich von selbst
Es ist normal, wenn Bewährtes plötzlich nicht mehr funktioniert. Welche Hebel helfen bei der Entwicklung einer zukunftsfähigen Organisation?
Cybersecurity: Mehr als nur ein Schutzschild
Cyberangriffe sind eine Gefahr für Organisationen. Warum ist Cybersecurity über den Einsatz von Technologie und Mitarbeiterschulungen hinaus wichtig?
Drei Fragen über digitale Transformation
Begeisterung, relevante Kompetenzen und persönliche Gesundheit sind drei Aspekte der digitalen Transformation. Sandra Brauer liefert Perspektiven.
Experience Level Agreements (XLAs) – Teil 1
Was ist Experience Level Agreement (XLA), was ist der Unterschied von SLA und XLA und was adressiert Experience Management? Eine Begriffsklärung.
Die Vielfalt von Shared Leadership
Im Kontext von Shared Leadership gibt es eine Vielzahl an Begriffen, die nicht einheitlich verwendet werden. Zeit für eine Begriffseinordnung.
Design Thinking, Domain Storytelling und API Entwurf
Design Thinking und Domain Storytelling gelten als sehr nützliche Methoden, aber wie helfen sie Programmierern beim Entwurf von Schnittstellen?
Design trifft Osterhase
Yayoi Kusama ist eine bedeutende Künstlerin des 20. und 21. Jahrhunderts. Legendär ist ihre Faszination für Designprinzipien und den Osterhasen.
Wie wichtig ist Begeisterung im Change Management?
Welche Rolle spielt die Begeisterung von Mitarbeitenden bei Veränderungen? Sollte sie ein Ziel im Change Management sein oder ist das unnötig?
Impulse für Organisationen – Teil 8
Soft Skills oder Human Skills, effektive Diskussionen mit Ampelkarten, Führen und Folgen sowie Mountainbiken – 4 neue Impulse von 4 Fachleuten.
Welche Rahmenbedingungen braucht Selbstorganisation?
Es gibt viele Meinungen zum Thema Selbstorganisation. Zeit für einen Blick auf Gestaltungsprinzipien und die Ausführungen einer Nobelpreisgewinnerin.
Aufwandsschätzung mal anders
Aufwandsschätzungen in der Softwareentwicklung sind schwierig. Wie sinnvoll ist es, auf sie zu verzichten und welcher Ansatz hilft in der Praxis?
Drei Fragen zu Change Management
Welche Narrative gibt es im Change Management? Wie entsteht kollektives Verständnis und wie gelingt ein Change? Stephanie Borgert liefert Antworten.
Frauen wollen führen und Frauen können Chef
Wenn Sie keine Frauen finden, die bei Ihnen Führungspositionen übernehmen wollen, was können Sie tun, um Führungsaufgaben attraktiver zu machen?
Achtsamkeit als Chance für Innovation
Wieso tun sich Unternehmen häufig bei Innovationen schwer, die ihr eigenes Geschäftsmodell betreffen, und wie kann Achtsamkeit hier helfen?
Verteilte autonome Microservices mit Event-Driven Architektur
Welche Vorteile bieten ereignisgesteuerte Architekturen für die Entwicklung von verteilten, autonomen Microservices und wo liegen Herausforderungen?
Die verborgene Geschichte der Agilität
Welchen Ursprung hat Agilität, welche Gründe sprachen für ein neuartige Produktentwicklung und was bedeutet das für die agile Anwendung heute?
Die 6 ½ Phasen eines Kommunikationskonzepts
Wie erstellt ein Unternehmen idealerweise ein Kommunikationskonzept? Worauf kommt es in der Praxis an und wie spielen einzelne Phasen ineinander?
Polywork: Die neue Vielseitigkeit in der Arbeitswelt
Was ist Polywork, wo liegen Vorteile in einer sich wandelnden Arbeitswelt, was bedeutet der Ansatz für Arbeitsrecht und Ehrenamt?
Obeya: Die Visualisierung relevanter Informationen
Was ist Obeya, wofür eignet es sich, warum ist die Visualisierung von Informationen wichtig und wie gelingt sie gut in der Praxis?
Passt in jeden Terminkalender: Selbstfürsorge
Für jeden Menschen bedeutet Selbstfürsorge etwas anderes. Warum ist sie dennoch wichtig und welchen Zusammenhang gibt es zum Thema Führung?
Drei Fragen zur Softwareentwicklung
Warum ist Softwareentwicklung so teuer und welche Bedeutung haben Expertise, Kapazität und Qualität? Thomas Klingenberg liefert Antworten.
Achtsamkeit als Erfolgsrezept für innovative Teams
Kann Achtsamkeit auf Teamebene wirklich dafür sorgen, dass Teams erfolgreicher und innovativer sind? Und wie funktioniert dies in der Praxis?
Das Zusammenspiel von Cyber Security und Business Analyse
Fehlende Cyber Security ist ein Risiko für Unternehmen und verändert die Rolle der Business Analyse. Welche Praktiken sorgen für mehr Datensicherheit?
Impulse für Organisationen – Teil 7
Nützliche Fehler, Hypothesen zu Führung, Perspektivwechsel und das wichtige Mandat für den Scrum Master – 4 neue Impulse von 4 Fachleuten.
Wie gesund sind Ihre Projekte?
Die systemische Arbeit in Projekten ist eine holistische Haltung, die es ermöglicht, Projekte als Teil eines größeren Ganzen zu betrachten.
Wie fördern Sie Mitarbeiterloyalität?
Loyalität ist eine der wertvollsten Eigenschaften bei der Zusammenarbeit in Unternehmen. Was können Sie tun, um sie zu fördern?
Drei Fragen zum Scrum Master
Ist der Scrum Master eine Einstiegsrolle? Braucht er technische Expertise? Und wie ist sein Karrierepfad? Michael Küsters liefert Antworten.
Gaming als Katalysator für Empathie und Team-Resilienz
Welchen Einfluss hat Gamification auf Empathie und Resilienz im Team? Und welche Rolle spielen intrinsische Motivation und Reflexionen dabei?
Die systematische Organisation der Softwareentwicklung
Eine leistungsfähige Organisation ist wichtig für Unternehmen, die Software entwickeln. Wie lässt sich eine solche Organisation systematisch aufbauen?
Künstliche Intelligenz (KI) für alle?
Künstliche Intelligenz (KI) gilt als Wundermittel der Gegenwart, doch erschaffen wir damit mehr als nur eine Lösung für selbst geschaffene Probleme?
Führungskräfte und die Entwicklung von Selbst- und Kollektivwirksamkeit
Wie können Führungskräfte die Entwicklung von Selbstwirksamkeitserwartungen und kollektiver Wirksamkeit der Mitarbeiter:innen beeinflussen?
Sind Sie schon Projektbotschafter?
Was machen Projektbotschafter, welche Tätigkeiten übernehmen sie im Projektumfeld und wieso profitieren Projekte und Organisationen von ihnen?
Wie Pecha Kucha verteilte Teams zusammenbringt
Pecha Kucha ist eine Präsentationstechnik, die gut beim Onboarding von Teammitgliedern funktioniert. Welche Fragen helfen und welcher Nutzen entsteht?
5 Gründe, warum Sie User Experience priorisieren sollten
Großartige Software braucht einen Fokus auf gute User Experience. Welche Vorteile und Gründe sprechen für die bewusste Priorisierung von UX?
Elevator Pitch für Techies
Ein guter Pitch will gelernt sein. Welche Formen gibt es zusätzlich zum Elevator Pitch, wie bauen sie aufeinander auf und welche Tipps sind nützlich?
Das ideale Jahresgespräch
Das Image von Jahresgesprächen ist negativ. Das liegt an vielen Fehlern, die Organisationen bei der Durchführung begehen. Welche Tipps helfen?
Lean Product Development: Die ganzheitliche Erweiterung von Lean Production
Lean Product Development ist mehr als nur die Anwendung von Lean-Methoden und -Werkzeugen auf die Produktentwicklung. Was steckt hinter dem Ansatz?
Effektive Praktiken für eine erfolgreiche Softwaretransition
Immer wieder passiert es, dass ein Software-System an ein neues Team übergeben wird. Welche effektiven Praktiken helfen bei der Softwaretransition?
Zwei Jahre später: Was die 4-Tage-Woche wirklich gebracht hat
Das Start-up openpack arbeitet seit zwei Jahren mit einer 4-Tage-Woche. Zeit für einen Blick auf Erwartungen, die Einführung und Erkenntnisse.
Software kaufen oder entwickeln lassen
Software kaufen oder individuell programmieren lassen? Ein Pro und Kontra von Standard-Software versus individueller Softwareentwicklung.
Design Thinking is Life!
Wie hat sich Design Thinking in den letzten Jahren weiterentwickelt? Und wie kann es heutzutage den größten Nutzen in Unternehmen stiften?
Wie gelingt fachliches Onboarding in der IT?
21 % der Mitarbeitenden verlassen Unternehmen wieder, wenn es kein professionelles Onboarding gibt. Wie gelingt gutes Onboarding in der Praxis?
Wie kreieren Sie Wohlfühlmomente?
Wohlfühlmomente sind alle Situationen, die Sie in eine gute Stimmung bringen. Wie können Sie diese Momente bewusst in Ihrem Projektalltag erschaffen?
Team Learning: Eine Revolution in der Personalentwicklung
Was ist Team Learning, warum ist der Ansatz revolutionär und welche Formate sind besonders nützlich, wenn Menschen gemeinsam lernen wollen?
Impulse für Organisationen – Teil 6
Learnfluencer als Schlüssel einer Lernkultur, Low Performance vs. Low Performer und Freiraum für intelligentes Arbeiten – 3 Impulse von 3 Fachleuten.
Sprechen Sie über Bedürfnisse im Team?
In jedem Team gibt es individuelle und kollektive Bedürfnisse. Welchen Einfluss haben sie auf Vertrauenskultur und Zusammenarbeit?
Mission Kundenzentrierung
Häufig wird von Unternehmen eine stärkere Kundenzentrierung gefordert. Warum ist das sinnvoll, wie kann sie gelingen und von wem hängt der Erfolg ab?
Brand Purpose: Der goldene Faden erfolgreicher Unternehmen
Welche Bedeutung hat ein sinnvoller Brand Purpose für Unternehmen, Mitarbeitende und Kunden bzw. Kundinnen? Und wie lässt er sich praktisch entwickeln?
Feedback in Aktion: Mehr als nur Worte
Feedback ist eine Chance für Unternehmen. Leider vergessen sie häufig eine Kleinigkeit, die aber elementar für die Interaktion mit Kunden ist.
Hypothesenbildung: Das vergessene Hilfsmittel
Viele Unternehmen beschäftigten sich nach einer kurzen Problembeschreibung mit möglichen Lösungen. Sinnvoll wäre es, zuerst Hypothesen zu bilden.
Small Data: Das große Potenzial der kleinen Daten
Small Data ist eine Alternative zu Big Data. Was steckt dahinter, was ist das Besondere daran und wie können Unternehmen es intern und extern nutzen?
Prompting für Projektleiter: So steigern Sie die Produktivität
Sie wollen als Projektleiter Ihre Produktivität durch gezieltes Prompting steigern? Hier finden Sie praktische Tipps mit konkreten Beispielen.
Die Sache mit der Verantwortung
Mitarbeitende wollen Verantwortung übernehmen, Führungskräfte wollen Verantwortung abgegeben. Wieso klappt das Zusammenspiel in der Praxis so selten?
Karl Meier und die Nachhaltigkeit in Unternehmen
Das Thema Nachhaltigkeit bietet Chancen und Möglichkeiten für Unternehmen. Doch wie fangen Sie mit dem Thema an und wo erhalten Sie Unterstützung?
GOOD WORK – Prinzipien guter Zusammenarbeit
Wie lässt sich eine zukunftsfähige Arbeitskultur gestalten? Wie lassen sich gute Zusammenarbeit und Ergebnisse realisieren? Mit GOOD WORK.
Impulse für Organisationen – Teil 5
Das Interesse an Softwareentwicklung von Kindern, interne Experten, der Wert von Scrum und Suchmaschinenoptimierung – 4 Impulse von 4 Fachleuten.
Empirisches Requirements Engineering
Welches Ziel verfolgt empirisches Requirements Engineering, welche Schwierigkeiten gibt es und wie ist der aktuelle Stand der Wissenschaft?
Die Nutzung von ChatGPT in der Softwareentwicklung
Künstliche Intelligenz mit Tools wie ChatGPT ist auch in der Softwareentwicklung auf dem Vormarsch. Wie sinnvoll ist das? Ein Pro und Kontra.
Produktteams in Zeiten von New Work
New Work bietet für Produktteams Chancen und Vorteile, aber auch einige Herausforderungen. Wie lassen sich reale Schwierigkeiten überwinden?
Vorzüge von Cloud-Reporting: Power BI und Snowflake
Cloud-Reporting ist ein sehr nützlicher Ansatz zur Auswertung von großen Datenmengen. Wie funktioniert dies mit den Tools Power BI und Snowflake?
Motive beim Storytelling in Veränderungsprozessen
Storytelling in Veränderungsprozessen kann dabei helfen, Beteiligte aktiv zu Mitstreitern zu machen. Voraussetzung: menschliche Grundmotive werden angesprochen.
Neun Podcast-Heldinnen
Suchen Sie nach Podcasts von Frauen zu Arbeitskultur, Lernen, Führung, Coaching, Management oder Politik? Hier finden Sie tolle Empfehlungen.
Freiheit und Verantwortung von Unternehmen
Wie würde sich Ihr Unternehmen verändern, wenn Autonomie, Kreativität und Eigenverantwortung der Mitarbeiter:innen in den Mittelpunkt rücken?
Programmieren in der Schule lernen
Die Frage, ob Kinder bereits in der Schule programmieren lernen sollen, wird heiß diskutiert. Oft wird dabei ein Punkt übersehen: Wir brauchen eine Revolution!
Schlüssige Wege zur Personalentwicklung
Die Digitalisierung zwingt Unternehmen auch in der Personalentwicklung zum Umdenken. Welche Kompetenzfelder werden zu Schlüsselfaktoren?
Wie nachhaltig sind Softwareunternehmen?
Software verändert die Welt. Sind Softwareunternehmen bereit, ihre Verantwortung für eine nachhaltige Transformation der Weltwirtschaft wahrzunehmen?
Transparenz für den Lenkungsausschuss schaffen
Die Beziehung zwischen Projektleitung und Lenkungsausschuss ist nicht immer einfach. Welche Tipps helfen beim Erzeugen von Transparenz?
Impulse für Organisationen – Teil 4
Verschiedene Ausprägungen von Innovationen, die Sehnsucht nach Leadership und die Wirkung von individuellen Boni – 3 Impulse von 3 Fachleuten.
Die Idee von Chaos Engineering
Chaos Engineering hat etwas, was sich so manches Framework wünscht: Praktische Relevanz. Welcher Logik und welchen Prinzipien folgt der Ansatz?
Von der Führungskraft zur Führungspersönlichkeit
Was ist der Unterschied zwischen Führungskraft und Führungspersönlichkeit? Und wie gelingt es immer mehr Frauen, mit Persönlichkeit zu führen?
Radikale Akzeptanz
Radikale Akzeptanz ist ein mächtiges Werkzeug, um die Resilienz eines Teams zu stärken. Wie gelingt die Umsetzung und wo liegen Stolpersteine?
IT-Portfoliomanagement in klassischen Organisationsstrukturen
IT-Portfoliomanagement in klassischen Organisationsstrukturen ist eine Herausforderung. Wie funktioniert die
agile Anwendung? Ein Praxisbericht.